常態化疫情防控以來，江蘇省揚州市邗江區實施“紅色賦能、黨建惠企”專項行動，多途徑助企紓困解難題，切實把黨建優勢轉化為發展優勢。
5月，邗江區邀請省級機關“服務高質量發展先鋒行動隊”，開通“先鋒直播間”，與百余家邗江企業的代表交流。發改、財政、人社、稅務等省級部門相關先鋒行動隊黨支部負責人圍繞稅費、物流、融資、人才等問題答疑釋惑，并建立跟蹤解答、兜底反饋機制，確?；萜笳吒寐涞芈鋵?。
一方面協調聯系上級部門，一方面搭建科技資源對接平臺。邗江區將背靠高校院所的“科技鎮長團”與產改重要陣地——勞模創新工作室有機結合，通過35家團、室黨支部共建，實現資源對接。截至目前，邗江區科技人才和企業勞模聯合開展科技攻關86項，成功對接項目合作135項，幫助企業引進各類高層次人才52名，入選省市人才科技項目39項。
“企業搬遷急需出租廠房怎么辦？”“技術工人短缺怎么找？”最近，揚州豐盛機電公司遇到難題。掛鉤企業的“政企交換生”王文柳隨即聯系企業所在的工業園區，一起找租戶、忙招聘，難題一一破解。
去年5月，揚州市邗江區委組織部啟動“政企交換生”實踐活動，從機關部門和鎮街園區選派年輕黨員干部前往企業開展駐企服務，同時從重點企業選派優秀青年員工到機關部門掛點實踐，角色交換、職業體驗、雙軌交流。截至目前，“政企交換生”活動累計協助企業爭取各類獎補資金630余萬元，協調相關部門解決企業用工300余人，聯合所在企業開展政策宣講、技能培訓等各類活動35場。
邗江區還組織開展“走千企、訪萬戶”紓困解難先鋒行動，全區1200余名干部點對點深入包聯企業走訪。截至目前，共幫助企業協調解決難題200余項，落實助企紓困各類政策資金1.9億元。
《 人民日報 》（ 2022年06月14日 19 版）
